Liderar nuestra carrera profesional: gestión de nuestra empleabilidad

Calendario 1 Octubre 2008 - 3 Noviembre 2008 Créditos 2 créditos Duración 30 horas Impartido por Guillem Recasens y Josep Castellà Idioma El curso se imparte en castellano

- Requisitos y matrícula - Docencia - Evaluación - Titulación - Preguntas frecuentes

La gestión de la carrera profesional atiende al nuevo paradigma del ámbito laboral y profesional actual. Es cada uno el que se tiene que preocupar de su desarrollo personal y profesional.

Todos dedicamos tiempo y energía a dar respuesta adecuada a una serie de situaciones de la vida cotidiana (pagar facturas, médicos, vacaciones, etc.). Lo que permite hacer frente a estos gastos y mantener un determinado nivel de vida nos lo proporciona nuestra profesión. El trabajo modela nuestra vida, ya que como mínimo le dedicamos un tercio del tiempo de ésta. Resulta sorprendente observar que la mayoría de la gente no dedica ni el tiempo suficiente ni ningún recurso a saber cómo nos valora el mercado de trabajo de forma objetiva; es decir, cuál es nuestro valor profesional hasta que se produce algún incidente negativo en nuestro desarrollo profesional.

La adecuada gestión de nuestra carrera profesional nos conduce hacia tres escenarios diferentes:

a.- Desarrollo en una organziación: las competencias, cuáles son, cómo las tenemos que hacer valer y cómo las encajamos en cada empresa. El problema es: ¿las sabemos identificar y desarrollar?Introducción al coaching.
b.- Cambio de empresa: lo que es necesario saber y hacer para realizar una transición profesional "científica". Técnicas a usar y herramientas a utilizar para realizar una prospección ajustada al mercado laboral "oculto". El networking o gestión de la red de contactos. Los prescriptores de posición.
c.- Creación de un proyecto propio: ¿necesidad o voluntad? ¿Sabemos lo necesario? ¿Tenemos un producto diferenciado? La consultoría como salida.

Objetivos

El objetivo fundamental del curso es el de elaborar un plan de empleabilidad y una definición de un objetivo profesional como punto de partida para una evolución profesional satisfactoria.

El curso permitirá:

	Comprender de forma objetiva y profesional la importancia de la propia gestión de la carrera profesional.
	Comprender el concepto general de carrera profesional en base a los nuevos paradigmas del trabajo.
	Descubrir la importancia de la empleabilidad para tomar conciencia de cuál es nuestro valor profesional en el mercado de trabajo.
	Conocer y aplicar técnicas y métodos para gestionar satisfactoriamente nuestra carrera profesional.

Programa

1.- El concepto de carrera profesional. Evolución
2.- Nuevos paradigmas del mercado de trabajo actual
3.- Importancia de la gestión de la carrera profesional
4.- ¿Cuál es nuestra empleabilidad?
5.- La importancia de redireccionar nuestra carrera profesional  en el momento adecuado
6.- Mi plan personal de empleabilidad. "Hoja de ruta"

Precios

El importe de la inscripción dependerá de lo siguiente:

	Si perteneces a la comunidad UOC.
	El número de cursos matriculados.
	La fecha de realización de la matrícula: Del 28 de julio al 16 de septiembre de 2008 (1.º periodo) Del 17 de septiembre al 25 de septiembre/ 2 de octubre* del 2008 (2.º periodo)

*El 25 de septiembre para el público general y el 2 de octubre para toda la comunidad UOC

Precios por curso

			1.r curso (1.r / 2.º periodo)		2.º curso y más (1.r / 2.º periodo)
	Comunidad UOC		179 € / 194 €		164 € / 179 €
	No comunidad UOC		219 € / 234 €		204 € / 219 €