Personal para formación

En el marco del Programa de Movilidad Erasmus+ para la educación superior, la UOC dispone de plazas para acciones de movilidad del personal de gestión para formación en instituciones extranjeras.

Las condiciones para disfrutar de este tipo de ayuda son:

  • El trabajador o trabajadora que se presente tiene que tener una relación laboral indefinida en la UOC.
  • La persona que se presente tiene que ser nacional de uno de los países participantes en el programa o estar reconocido en el país en el cual reside.
  • La duración de la estancia es de mínimo 2 días.
  • La subvención del fondo de la Unión Europea y la de la UOC son de hasta un máximo de 5 días.

Cada candidatura tiene que tener el visto bueno de la persona responsable y deberá ir acompañada del acuerdo de movilidad de la universidad de destino.

Para la valoración y priorización de las solicitudes recibidas, se tienen en cuenta los aspectos siguientes:

  • El nivel de idioma con relación al lugar de destino.
  • La motivación para llevar a cabo la estancia tiene que estar basada en la introducción de mejoras en el puesto de trabajo/equipo.
  • Una buena descripción y coherencia en los objetivos y el Plan de trabajo propuestos en la solicitud.
  • El valor añadido que aportará la estancia al puesto de trabajo y al equipo.
  • La estancia tiene que repercutir positivamente en la mejora o el desarrollo de alguna de las acciones recogidas en el Plan estratégico de la UOC.

Hay compatibilidad con los programas de becas regionales o nacionales.

La estancia cuenta con la subvención Erasmus y la ayuda de la propia UOC.

Durante el año se abre una convocatoria que será anunciada en la página de inicio del Campus Virtual. En este entorno también se publicará la resolución de la convocatoria.

Estas acciones de movilidad se tienen que llevar a cabo antes del 30 de septiembre del año académico en curso.

Programa Erasmus+ formación y docencia 2014-2015