Pablo Navajo
Coordinador del máster de cooperación
«La UOC es el socio más idóneo para acompañarnos en la formación virtual»
Director del Departamento Central de Formación y Medio Ambiente de Cruz Roja Española y licenciado en Psicología, Pablo Navajo es experto en planificación de proyectos y en gestión del voluntariado. Desde el año 2000 colabora estrechamente con el Campus por la Paz de la UOC como coordinador de varios másteres y cursos de posgrado. Además, participa como redactor de materiales formativos y afirma que en breve cursará «algún posgrado».
En estos momentos el Campus por la Paz, junto con Cruz Roja y la organización ecuatoriana Ser Paz, está elaborando un proyecto pionero enfocado a la formación de pandilleros en Ecuador.
Mayo de 2008 / Por Javier Velilla
------------
En Cruz Roja Española aseguráis que la formación no sólo es un derecho y un deber de sus miembros, sino que además es un criterio de vital importancia en vuestros planes de acción.
La formación en Cruz Roja queda reflejada en nuestro plan de formación, con una clara vocación de estar al servicio del resto de áreas y planes. La entendemos al servicio de la mejora de nuestra intervención, de la inclusión de los colectivos vulnerables, de los cambios de hábitos y comportamientos de la población, de la transmisión de nuestros principios fundamentales, de nuestros valores y de la mejora de las capacidades y de la gestión de Cruz Roja Española. Actualmente contamos con un censo de más de 11.000 formadores y formadoras, muchos de ellos son voluntarios y voluntarias.
¿Cuál es el objetivo de la formación en Cruz Roja Española?
La formación es uno de los instrumentos con los que cuenta Cruz Roja Española para dar respuesta a su misión para el cuatrienio 2007-2011, que es estar cada vez más cerca de las personas vulnerables en los ámbitos nacional e internacional a través de acciones de carácter preventivo, asistencial, rehabilitador y de desarrollo, realizados esencialmente por voluntariado. Además, desde marzo de 2007, la formación en Cruz Roja dispone de un sistema de gestión de calidad certificado por AENOR en base a la norma UNE-EN-ISO 9001-2000.
¿Cuántos alumnos se forman con Cruz Roja Española cada año?
Durante el año 2007 nuestras acciones formativas se destinaron a más de 158.500 personas, que participaron en más de 12.800 cursos realizados por todo el territorio estatal. Estas cifras suponen una dedicación total de más de 360.000 horas de formación.
¿Cómo es vuestra oferta formativa?
Nuestra formación se caracteriza por un modelo activo, motivador, participativo y práctico, además de concebir al grupo como espacio y recurso de formación ideal. Por ello, la formación es grupal; percibimos al grupo como un espacio privilegiado para el aprendizaje que se ha de cuidar porque se convierte en un recurso para la formación. Además, nuestra formación tiene valor añadido porque se adquieren habilidades y conocimientos que están ampliamente valorados en el mundo laboral: flexibilidad y creatividad para resolver situaciones complicadas, herramientas y estrategias para trabajar en equipo y transformar conflictos, habilidades y actitudes de desarrollo personal y fortalecimiento de valores como la solidaridad marcan el quehacer cotidiano.
Ante la diversidad de modelos formativos que aplicáis, ¿qué retos se os plantean desde el punto de vista metodológico?
La actividad formativa en Cruz Roja presenta un enorme abanico adaptado a las necesidades concretas de los colectivos a los que atendemos, así como a las diferentes realidades territoriales. Dentro de este abanico, podemos realizar desde cursos de máster de dos años de duración a talleres de unas pocas horas para personas con dificultades en la lectura y escritura. También disponemos de un abanico que comprende diferentes metodologías formativas, como son la formación presencial, la formación semipresencial o la formación totalmente virtual, las prácticas tuteladas y las acciones formativas tuteladas en nuestras ciberaulas.
De este modo, ¿los cambios tecnológicos suponen una oportunidad para los crecientes requerimientos de formación que pide el sector no lucrativo?
El presente nos plantea grandes retos a los que tenemos que hacer frente si queremos consolidar el papel de nuestra oferta formativa. Por un lado, los cambios tecnológicos y organizativos en el tercer sector están produciendo una transformación rápida de los perfiles y competencias profesionales y, en consecuencia, de los requerimientos de formación que pide. Por otro lado, nuestra presencia social, derivada de nuestra proximidad a la comunidad y del conocimiento de sus necesidades, nos obliga a anticiparnos a las nuevas demandas formativas que se están produciendo.
¿En qué contexto Cruz Roja Española comienza a colaborar con el Campus por la Paz de la UOC?
En el año 2000 decidimos desde la propia dirección de Cruz Roja innovar con la incorporación de la formación a distancia y la semipresencial de forma complementaria a la amplia oferta formativa presencial. Con el objetivo de implantar esta formación, decidimos colaborar con la UOC. Considerábamos que era el socio más idóneo para acompañarnos en este camino de la formación virtual: buscamos a un socio que, por conocimientos y experiencia, pudiera ayudarnos en este proceso. Y de ahí nació la colaboración con la UOC.
Desde entonces, ¿qué cursos se han desarrollado y qué resultados se han obtenido?
Nuestra oferta formativa propia va aumentando cada año significativamente en el número de personas formadas y cursos realizados. Actualmente disponemos de una oferta propia de 10 cursos formativos diferentes, como son la formación para la intervención social, la cooperación internacional, los primeros auxilios, la planificación de proyectos, la gestión de voluntariado… Por ejemplo, durante el año 2007 hemos realizado un total de 57 cursos a distancia con una participación de 1.067 alumnos. También disponemos de otros cursos y talleres en línea de autoaprendizaje que Cruz Roja ofrece a través del propio portal de internet, donde han participado más de 18.000 personas.
En concreto en los campos de la ayuda humanitaria, la cooperación internacional y el derecho internacional humanitario, ¿qué actuaciones se están llevando a cabo?
En estos tres ámbitos nuestra oferta formativa es conjunta con la UOC y son programas con reconocimiento universitario. Actualmente contamos con 3 másteres, 6 posgrados y 21 cursos de especialización: el máster de Gestión del ciclo de proyectos de cooperación internacional y acción humanitaria, el máster de Derecho internacional humanitario y justicia penal internacional y el máster de Gestión en red y gestión de recursos para personas dependientes, cuya primera edición ha sido la convocatoria del noviembre de 2007. En este último máster, Cruz Roja cuenta con la colaboración de la Diputación de Barcelona y de la Fundación Vodafone España. En los programas con titulación universitaria participan unos 250 alumnos cada año.
¿Qué relación tiene con el Campus por la Paz de la UOC?
Mantenemos una relación de cooperación, donde el intercambio de experiencias y el conocimiento los ponemos a disposición de los proyectos, del resto de ONG y de toda la comunidad de la UOC. Coordina esta relación Tito García, que trabaja en la definición de los nuevos cursos, los contenidos, los autores, los tutores… y hace el seguimiento para que los cursos se desarrollen correctamente. Tenemos una oficina virtual propia para temas de formación y disponemos de muchos grupos de trabajo activos. En el Campus por la Paz se forman nuestros formadores, formadoras y voluntariado en temas vinculados a la formación virtual, recibimos asesoramiento y ayuda en la digitalización de materiales formativos y utilizamos las aulas virtuales para ofrecer nuestros cursos propios a nuestro voluntariado y a la sociedad en general.
Y hablando de futuro, ¿qué proyectos tenéis actualmente en marcha que nos puedas avanzar?
Estamos colaborando conjuntamente en un proyecto internacional enfocado a la formación de pandilleros en Ecuador junto con la organización Ser Paz, que dirige Nelsa Curbelo. Es un proyecto del Campus por la Paz y apoyamos en la formación en línea de los pandilleros en temas de salud y primeros auxilios a través de nuestros compañeros de la Cruz Roja Ecuatoriana, que actúan como tutores virtuales y a los que hemos capacitado previamente. Creemos que podemos seguir creciendo en estos proyectos de ámbito internacional, así como en proyectos de investigación.
Más información:
- Campus por la Paz
- Portal de Cruz Roja Española
- Canal de formación en el portal de Cruz Roja Española
Imprimir