Notícies internes
Sumari
- Contracte programa 2008-2014: estat de la qüestió
- Per una comunicació transversal i propera
- Una trentena de persones debaten sobre els videojocs en el tercer fòrum d'innovació de la UOC
- Nou disseny de l'aula: prova pilot
- Balanç de la darrera trobada presencial
- La UOC participa per primera vegada en l'olimpíada empresarial solidària
- RECOLECTA: Portal recol·lector de ciència oberta
- La UOC estalvia aigua
- Es fan públics els acords signats per la UOC els darrers mesos
Contracte programa 2008-2014: estat de la qüestió
Com sabeu, el Patronat de la FUOC va aprovar el 28 de febrer el pressupost i la programació d'objectius per al 2008 presentats per la rectora, Imma Tubella, i el director de la FUOC i gerent de la UOC, Òscar Aguer. Des d'aquell dia la FUOC disposa d'un nou pressupost aprovat de 100,6 milions d'euros en ingressos, que permetrà a la institució garantir els compromisos adquirits per l'empresa amb els treballadors i fer al mateix temps les inversions (8,6 milions) en materials didàctics, equipaments informàtics i infraestructures previstos.A banda d'això, en la mateixa reunió també es va validar la quantitat que percebrà la UOC mitjançant el contracte programa per al 2008 signat amb la Generalitat de Catalunya. La xifra d'enguany, que és de 24,4 milions d'euros, representa un increment del 2% respecte del pressupost del 2007. Tots aquests objectius pressupostaris permetran a la UOC complir els salarials pactats (un 4,2%). L'augment, defensat davant dels membres del Patronat, duplica de llarg el percentatge (2%) que aplicaran la resta d'universitats catalanes.
El contracte programa del 2008-2014, que ja va ser validat pel Departament d'Innovació, Universitats i Empresa (DIUE), està pendent de l'informe de la conselleria d'Economia i de l'aprovació del Govern català. Imma Tubella i Òscar Aguer remarquen que amb el que es va acordar en la darrera reunió del Patronat de la FUOC es garanteix el finançament per a tots els objectius que ens hem marcat internament per al 2008, tot i la situació de provisionalitat mentre no s'hagi aprovat definitivament.
Què és un contracte programa?
Aquest instrument de gestió defineix la relació entre l'administració responsable de la política universitària i científica i les universitats catalanes, pel que fa a l'activitat de docència, recerca i transferència del coneixement, i també de servei a la societat. El DIUE, abans DURSI, ha signat amb les diferents universitats catalanes uns contractes programa per a la millora de la qualitat de cada universitat. Anualment s'avaluen mitjançant uns indicadors quantitatius i qualitatius preestablerts de comú acord entre aquest departament i la universitat objecte de cada contracte programa.
El contracte programa comporta, si es compleixen determinats objectius, un finançament addicional de la Generalitat a la universitat, vinculat directament, en cada cas, al grau d'assoliment dels objectius per part de la universitat. En el cas particular de la UOC, ateses les nostres peculiars característiques, el contracte programa fixa la totalitat de la subvenció corrent i de capital que la UOC rebrà del DIUE, durant els anys de vigència del contracte programa.
Per què en necessitem un de nou?
El 20 d'abril de 2006 la UOC i el Govern de la Generalitat de Catalunya van signar el contracte programa 2006-2009. Posteriorment, el govern va posar en dubte aquest acord, tot i haver-se aplicat durant tot l'any 2006. En concret, es va apel·lar a un defecte de forma en els procediments administratius interns que va seguir la Generalitat en la seva aprovació. Com a conseqüència d'això, i a causa d'una situació financera complicada de la Generalitat, aquesta va plantejar una retallada pressupostària més enllà del que hi havia previst en el contracte programa.
En aquell moment, mitjançant diversos missatges adreçats a l'equip propi i alguns articles publicats als mitjans de comunicació la rectora va explicar el posicionament de la UOC sobre aquesta qüestió.
Com a resultat de tot plegat, ha estat necessari negociar un nou contracte programa, ara per al període 2008-2014, aprovat pel Departament d'Innovació, Universitats i Empresa (DIUE) i actualment en negociació amb la conselleria d'Economia.
Per una comunicació transversal i propera
L'1 de febrer l'Eric Hauck es va incorporar a la UOC com a director de Comunicació. L'Eric, amb una trajectòria de vint anys de periodista i reporter (als Balcans i el Pròxim Orient), té experiència en l'organització i comunicació d'esdeveniments culturals i esportius a escala mundial (tres jocs olímpics, el Fòrum de les Cultures) i és remarcable el seu compromís amb causes humanitàries i projectes de cooperació internacional. Si el voleu conèixer més a fons, consulteu el seu blog.Des del dia de la seva incorporació, ara fa una mica més de dos mesos, una de les seves prioritats ha estat dotar aquest àmbit d'uns objectius concrets i unes línies de treball que s'han de seguir, apostant clarament per la transversalitat i el foment del contacte personal.
L'aposta per reforçar aquest àmbit neix a partir de l'encàrrec que la rectora fa a l'Eric perquè sigui ell qui encapçali i impulsi un canvi que aposti, més enllà de les estructures departamentals, per dotar la Universitat d'un discurs únic, tant externament com internament, en totes les seves comunicacions, amb independència del suport emprat. A més, també es vol fomentar la projecció de la UOC als mitjans de comunicació internacionals i de la resta de l'Estat espanyol.
Així, la prioritat principal del nou director de Comunicació és aconseguir que l'organització i les persones que en formen part transmetin els valors de la UOC en tot el que fan. Òbviament, per a fer-ho es compta amb les persones i la feina que ja fan en aquest sentit, a la vegada que es vol potenciar les eines que ja tenim.
Per això, des del primer dia fins avui, l'Eric s'ha reunit amb moltes persones de la nostra organització, fonamentalment per poder-se presentar personalment, conèixer-los, saber què fan i posar-se a la seva disposició.
L'equip de Comunicació treballa en projectes tan significatius i importants per a l'organització com la posada en funcionament i consolidació del nou portal de la UOC, la concreció i desenvolupament d'espais web externs associats a aquest portal, la potenciació de la sala de premsa virtual i la presència de la UOC als mitjans de comunicació, el replantejament de la comunicació interna a la UOC i l'elaboració d'un pla director per al 2008, l'edició de les revistes digitals de la UOC i la seva indexació en bases de dades, la revisió dels circuits de producció i difusió audiovisual de la UOC i la reconceptualització de l'espai Lletra.
L'equip de Comunicació
L'activitat del Gabinet s'agrupa en tres àmbits prou diferenciats: Comunicació Interna, Premsa i Publicacions a Internet. Cadascun d'aquests àmbits té un responsable. De la Comunicació Interna se n'ocupa l'Arnau Cillero, l'Anna Torres (en substitució de la vacant deixada per l'Àngels Doñate) s'encarrega d'encapçalar la part de Premsa i el Lluís Rius és el director de l'equip de Publicacions a Internet.
A més, en el cas del Lluís això comporta la gestió d'un equip format per la Yolanda Franco, la Maria Boixadera, el Salvador Tordera i el Xavi Peytibi. Tots ells i la Teresa Férriz, directora de Lletra, tenen el seu punt de treball habitual a la segona planta del 22@.
També formen part del Gabinet de Comunicació el Jose Medina (Premsa) i la Bea Rodríguez, que conjuntament amb l'Arnau, l'Anna i l'Eric estan situats a la primera planta de l'edifici de Tibi 1.
En total, el Gabinet de Comunicació està format per 11 persones.
Una trentena de persones debaten sobre els videojocs en el tercer fòrum d'innovació de la UOC
El divendres 7 de març es va fer la sessió presencial del tercer fòrum d'innovació de la UOC, impulsat pel Vicerectorat d'Innovació. Aquesta va ser la tercera de diverses trobades que volen fomentar la innovació a la Universitat com a cultura i sistema de transformació contínua. La sessió va anar a càrrec dels experts Adriana Gil, professora de la UAB, Tere Vida, de Marinva, empresa de disseny i realització de projectes educatius i dinamització de lleure, Daniel Aranda i Jordi Sánchez, professors dels Estudis de Ciències de la Informació i de la Comunicació de la UOC, i Christian Pomar, gerent de CRV T-Systems Iberia.En aquesta trobada es va debatre i reflexionar entorn del paper que poden tenir els videojocs en l'àmbit educatiu. El fòrum, que tenia per títol «Game-based learning», i la xerrada es van fer el 7 de març a l'edifici de Tibi 1 (sala Josep Laporte). Com a novetat, aquesta vegada també es va poder seguir el debat des de la sala -1A de l'edifici del 22@ mitjançant videoconferència.
En la sessió presencial, en primera instància, la vicerectora d'Innovació de la UOC, Begoña Gros, va pronunciar unes paraules de benvinguda als assistents, va justificar per què s'ha triat aquesta temàtica per a aquesta nova edició dels fòrums d'innovació i va presentar els ponents. Després, cadascun dels convidats va exposar les seves reflexions sobre la temàtica triada.
Reflexions com «els jocs són per a jugar», «la tecnologia és una excusa per a relacionar-se», «els jocs afavoreixen nous models d'ensenyament-aprenentatge», «sense jocs no hi ha cultura», «els acadèmics que investiguin aquest camp el que han de fer és jugar» són algunes de les idees que s'han posat sobre la taula tan en les ponències com en el debat posterior –presencial i virtual. Especial-
ment interessant ha estat la relació de videojocs educatius presentada per Tere Vida, extrets del llibre Los videojuegos de la col·lecció «TIC.cero» de l'Editorial de la UOC, i les aplicacions innovadores que poden tenir els jocs en l'àmbit empresarial, tal com ha apuntat Christian Pomar.
Al canal de la UOC a Youtube podeu veure el vídeo de l'acte.
Documentació associada
A més, des d'aquests enllaços podeu consultar documentació addicional:
- Comunicació a càrrec d'Adriana Gil, professora de la UAB, i Tere Vida, de Marinva. Consulteu el contingut de la presentació i el web de l'empresa Marinva.
- Comunicació a càrrec de Daniel Aranda i Jordi Sánchez, professors dels Estudis de Ciències de la Informació i de la Comunicació de la UOC. Consulteu el blog Spider. Spider és un grup de recerca format per aquests dos professors de la UOC que té com a principal focus d'interès l'estudi del lleure digital (els videojocs, l'ús de les xarxes P2P o la utilització de telèfons mòbils i altres dispositius portàtils).
- Comunicació a càrrec de Christian Pomar, gerent de CRV T-Systems Iberia. Consulteu la pàgina web de l'empresa T-Systems Iberia.
A partir d'aquesta trobada presencial es va obrir un període de participació i intercanvi en xarxa mitjançant el blog del fòrum d'innovació. La durada d'aquesta segona part del fòrum ha estat de tres setmanes.
Fòrums d'innovació
Els fòrums d'innovació són una activitat participativa i oberta a tots els integrants de la comunitat UOC i s'han ideat per a permetre explorar i identificar possibles iniciatives d'innovació vinculades a usos concrets de les TIC en els processos d'ensenyament i aprenentatge, com també en els processos de gestió de l'activitat docent de la Universitat.
Cada fòrum d'innovació és liderat per un expert en el tema objecte de discussió i comença amb una sessió presencial que té lloc en una de les seus de la UOC.
Nou disseny de l'aula: prova pilot
Amb la voluntat de continuar l'evolució del Campus Virtual i dels recursos per a l'aprenentatge, la UOC ha començat una nova fase en l'aplicació del nou disseny d'aules. Aquest semestre, els estudiants dels estudis d'Economia i Empresa i de Documentació s'han incorporat a la prova pilot i podran estudiar en aquestes noves aules.Les noves aules es poden personalitzar i guanyen en usabilitat; a més, amb la nova organització desapareix la navegació per pestanyes. Els estudiants disposen de tota la informació desplegada en un menú a l'esquerra, amb accés permanent al Tauler, el Fòrum i el Debat, però també al pla docent, els recursos i l'apartat d'avaluació. A la pàgina d'inici de l'aula, els estudiants disposen d'un calendari exportable a Outlook o Google Calendar, una agenda i un accés a les PAC fetes i pendents de fer.
El nou disseny dóna prioritat a les eines de comunicació tant amb el consultor com amb la resta de companys de l'aula. Precisament, una de les novetats és la possibilitat d'enviar missatges a tots els companys, seleccionant els destinataris d'una llista amb les seves fotografies. L'aplicació per a enviar les proves d'avaluació contínua també s'ha millorat.
Per a facilitar la consulta i la cerca, la nova aula també ha millorat l'apartat de recursos. La nova secció permet accedir més directament als recursos de l'assignatura, a enllaços i altres fonts d'informació.
Les primeres proves del nou disseny d'aula es van començar l'any passat, amb un grup reduït de quinze aules. El semestre passat, la prova pilot es va estendre als estudiants de Graduat d'Estudis Jurídics, de Filologia Catalana i de Graduat Multimèdia. Hi ha previst que el nou disseny d'aules es pugui estendre a tota la comunitat d'estudiants el setembre de 2008.
Aula virtual: com serà el curs vinent?
Com sabeu, l'aula virtual és el lloc on l'estudiant es relaciona amb els consultors i amb els companys de grup de manera permanent, viu l'experiència d'aprendre i generar coneixement compartint les seves idees o propostes i soluciona els dubtes entorn dels continguts docents individualment o col·lectivament.
Consulteu la presentació Com són actualment la majoria d'aules virtuals a la UOC? que hi ha publicada al nostre web extern.
A banda d'aquesta presentació més genèrica, també podeu consultar aquest document intern, en el qual es presenta el nou disseny i les prestacions que oferiran les noves aules a partir del setembre del 2008.
En paraules de Magí Almirall, director de Tecnologia Educativa, «L'aula és una peça clau del Campus Virtual; ja fa dos semestres que provem el canvi i ara consolidem les millores de les noves aules i assegurem la seva implantació total a la UOC per al pròxim setembre».
Balanç de la darrera trobada presencial
El dissabte 8 de març, al campus de la UAB a Bellaterra, va tenir lloc la trobada del segon semestre del curs 2007-2008. La trobada ofereix un espai presencial de relació entre els estudiants, graduats, professors, docents col·laboradors, personal de gestió i, en general, totes les persones que formen part de la comunitat universitària de la UOC.Pel que fa a l'assistència, es calcula que per la trobada van passar més de 3.000 persones, entre estudiants, tutors i consultors.
En total es van organitzar 994 activitats: 729 d'assignatures, 228 de tutories i 37 tallers i activitats. A més, es van instal·lar 7 punts d'informació i altres serveis complementaris, com ara la ludoteca (que van utilitzar més de 100 nens i nenes durant tota la jornada).
Han contribuït a l'organització i a fer possible aquest esdeveniment 245 persones: 150 professors propis, 40 persones de l'equip propi de la UOC i 55 treballadors temporals.
Vegeu el vídeo resum de la jornada.
Activitat acadèmica
Sens dubte, un dels principals temes que ha centrat l'interès en la trobada d'enguany ha estat la configuració del nou espai europeu d'ensenyament superior (EEES) i els canvis que produirà a la UOC. Així ho ha demostrat l'alta assistència al Cafè d'Humanitats (una de les tres titulacions de la UOC que complirà els requisits de Bolonya el semestre vinent) i a la conferència «L'adaptació de la UOC a l'EEES» del vicerector de Professorat i Ordenació Acadèmica, Josep Lladós. Vegeu el reportatge elaborat pels companys de Publicacions a Internet que s'ha publicat al portal en relació amb aquesta conferència.
Els estudis, així mateix, han impartit diferents conferències emmarcades en el seu àmbit de coneixement. Per exemple, els Estudis d'Humanitats proposaven reflexionar sobre l'impacte de l'islam a Europa, amb una xerrada de l'antropòleg Jordi Moreras, mentre que els Estudis de Dret i Ciència Política presentaven una ponència sobre l'administració en línia, a càrrec de Marta Continente, directora general d'Atenció Ciutadana del Departament de la Presidència de la Generalitat de Catalunya.
A aquesta programació s'hi van afegir diferents propostes de tallers orientats a adquirir habilitats diverses: cerca d'informació, introducció a la Biblioteca Virtual, edició digital, biodansa, etc.
En clau interna, com que aquest semestre la UOC celebrarà unes noves eleccions a les comissions (en què els estudiants i graduats escolliran els seus representants per als pròxims dos anys), també es va fer una taula rodona en què algunes persones que formen part de les actuals comissions van explicar la seva experiència.
Una mica d'història
La creació de la UOC, com que va ser la primera universitat en línia de l'Estat, va aportar l'element innovador de la docència no presencial al panorama educatiu. Tot i això, des del començament es va fer palesa la necessitat de reforçar la relació entre estudiant i docents mitjançant trobades presencials.
La primera d'aquestes trobades es va fer al Centre de Suport de Manresa, i varen seguir algunes trobades al campus de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC), fins arribar a la seva ubicació actual, a la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB). Al començament, es tractava de jornades maratonianes de dos dies de durada en les quals, fins i tot, s'oferia la possibilitat de passar la nit en un allotjament proper. Les trobades es feien a començament i final de semestre (aquestes últimes anomenades de «síntesi») i les tutories i consultories s'emportaven el protagonisme principal.
Actualment, la trobada es fa una vegada començat el semestre i hi trobem una oferta molt variada d'activitats: des de presentacions dels estudis, conferències, taules rodones i tallers fins a les activitats relacionades amb les assignatures i tutories.
La UOC participa per primera vegada en l'olimpíada empresarial solidària
Per iniciativa del l'Àrea de Recursos Humans i el Campus per la Pau, la UOC és una de les organitzacions que s'han inscrit a la quarta edició dels Jocs Interempreses, que tindran lloc del 16 de maig al 8 de juny a diferents seus situades a l'àrea metropolitana de Barcelona. Aquests jocs són una olimpíada empresarial solidària, organitzada per a32 events, que es fa anualment a Catalunya i que és oberta a totes les organitzacions que vegin en l'esport una manera més de fer-se presents en la societat i en la cooperació.Les aportacions fetes per les empreses i les diferents institucions es destinen cada any a un projecte solidari. Aquest any la donació solidària dels jocs es destinarà al programa Cuida'm, un projecte de l'Hospital Sant Joan de Déu centrat a cobrir el desplaçament, el tractament i la repatriació d'infants de països desafavorits que necessiten ser intervinguts quirúrgicament fora del seu país.
Els nostres representants
El 25 de març es va tancar el període de preinscripció per a participar en aquesta iniciativa. Consulteu les persones que s'hi han apuntat i que, per tant, representaran la UOC en aquesta olimpíada. En total, s'hi han inscrit 32 persones: 29 de l'equip propi i col·laboradors, 1 d'Eureca i 2 extreballabors.
Consulteu qui ens representarà en les modalitats individuals:
- Pau Cortadas, professor dels Estudis d'Economia i Empresa, participarà en les disciplines de BTT, cros i cursa.
- Josep Prieto, director del programa d'Informàtica de Sistemes, participarà en les disciplines de BTT i cros.
- Artur Ricart, d'Infraestructures i Logística, participarà en la disciplina de BTT.
- Xavi Vilajosana, professor dels Estudis d'Informàtica, Multimèdia i Telecomunicació, participarà en la disciplina de BTT.
- Ana María Rodera, ajudant de recerca de l'IN3, participarà en la disciplina de cros i cursa.
- Enric Serradell, professor dels Estudis d'Economia i Empresa, participarà en la disciplina de cros.
- Gemma Aguado, ajudant de recerca de l'IN3, participarà en la disciplina de cros.
- Lluís Rius, director de Publicacions a Internet, participarà en la disciplina de cursa.
- Jordi Serres, d'Avaluació i Qualitat, participarà en la disciplina de tennis de taula.
- Roger Griset, de Gestió de Continguts, participarà en la disciplina d'esquaix.
- Cristóbal Zamora, de Màrqueting Institucional, participarà en la disciplina d'aquatló.
Pel que fa a les modalitats d'equip o per parelles, aquests seran els nostres representants:
- Futbol 7: Arnau Cillero, del Gabinet de Comunicació; Daniel Riera, director del programa d'Enginyeria Informàtica; Josep Prieto, director del programa d'Informàtica de Sistemes; Oriol Solé, d'Eureca; Pau Cortadas, professor dels Estudis d'Economia i Empresa; Rubén Pedrosa, de l'àrea d'Accés i Atenció a l'Estudiant; Sergio Reyes, d'Infraestructures i Logística; Sergi Cuadrado, extreballador de la UOC; Edu Tabares, extreballador de la UOC; Daniel Bargalló, col·laborador del Servei de Suport a l'Usuari; Luis Villarejo, del Servei Lingüístic; Dave Trelles, col·laborador de Tecnologia Educativa; Francesc Santanach, de Desenvolupament i Manteniment, i Jordi Bosch, de Gestió de l'Acció Docent.
- Tennis: Eric Hauck, director de Comunicació, i Albert Tous, director de Màrqueting Operacional, formaran una parella de dobles masculins. David Oistrach, d'Innovació i Comunicació, i Albert Puig, professor dels Estudis d'Economia i Empresa, formaran una segona parella de dobles masculins. Mercè Boixadós, directora del programa de Psicologia, i Elena Muñoz, professora dels Estudis de Psicologia i Ciències de l'Educació, formaran una parella de dobles femenins. Sandra Castellet, de Gestió Financera i Fiscal, i María del Carmen Márquez, de Biblioteca, formaran una segona parella de dobles femenins.
En el cas de la UOC, s'ha sol·licitat de participar en les disciplines esportives següents: futbol-7, tennis, tennis de taula, BTT, cros, cursa, esquaix i aquatló. L'aportació de la UOC cobreix el cost de les inscripcions.
Els jocs
La iniciativa consisteix a fer uns jocs esportius en què les organitzacions i els seus treballadors s'enfronten en diverses modalitats esportives amb una finalitat benèfica. La competició vol fomentar els hàbits saludables i promoure la responsabilitat social corporativa de les organitzacions participants.
Les proves tindran lloc els caps de setmana del 16 de maig al 8 de juny. El lliurament de premis es farà el dimecres 18 de juny.
En aquesta nova edició és previst que hi participin empreses com Damm, Televisió de Catalunya, Mango, Bayer, B. Braun Medical, Everis, Schneider Electric, Cuatrecasas, Citigroup, Grup Agbar, Infojobs.net i Gimage Farma. A més, hi haurà representants del Consell Comarcal del Maresme i de l'Ajuntament de Vilassar de Mar, entre altres administracions públiques.
En els pròxims butlletins us anirem informant sobre aquesta iniciativa, com també dels resultats que hagin obtingut els nostres representants.
RECOLECTA: Portal recol·lector de ciència oberta
Fa poc s’ha posat en funcionament el portal RECOLECTA (recol·lector de ciència obert, http://recolecta.net), iniciativa conjunta de la Red de Bibliotecas Universitarias (REBIUN) i la Fundació Espanyola per a la Ciència i la Tecnologia (FECyT), que té per objectiu principal promoure la publicació d'accés obert dels treballs de recerca que es desenvolupen en les diferents institucions acadèmiques espanyoles i facilitar-ne l'ús i la visibilitat, alhora que proporciona eines per a facilitar el desenvolupament de continguts oberts.La creació de RECOLECTA ha estat fruit d'una de les línies estratègiques de REBIUN, concretament de la línia II, anomenada «REBIUN en l'àmbit de la recerca», que ha coordinat la Biblioteca Virtual de la UOC amb l'objectiu d'«orientar les biblioteques universitàries davant els nous reptes de l'espai europeu de recerca i els nous processos de creació i difusió de la ciència». La resta de biblioteques universitàries que han participat en aquesta línia són les de la UNED, la Universitat de Múrcia, la Universitat de Salamanca, la Universitat de València, la Universitat Pablo de Olavide (Sevilla) i la Universitat Politècnica de Catalunya.
Més informació sobre el portal
El portal RECOLECTA és una eina dissenyada per a dotar els investigadors d'un punt de cerca únic dels registres de ciència d'accés obert recollits en els dipòsits de ciència i tecnologia a Espanya. RECOLECTA serà un punt d'accés i de cerca de documents científics recollits en els dipòsits institucionals oberts (plataformes de lliure accés on s'emmagatzemen els treballs dels científics i investigadors pertanyents a la institució). Per a això, disposa d'un recol·lector de metadades que permet fer cerques sobre les dades que descriuen els documents (per exemple, títol del treball, autor, resum, etc.).
RECOLECTA, per tant, treballa contra la dispersió de la informació científica de lliure accés a Espanya i ajuda a donar més visibilitat als continguts dels dipòsits científics del país. A més, la plataforma facilita la recopilació de dades estadístiques d'ús, cosa que ajudarà a posicionar els dipòsits espanyols en projectes internacionals, com el Web Citation Index de Web of Knowledge.
D'altra banda, RECOLECTA també ofereix serveis de valor afegit, com informació sobre l'accés obert a la informació científica a Espanya i qüestions que s'hi relacionen, com ara drets d'autor, models alternatius de publicació i projectes nacionals i internacionals que hi estiguin relacionats.
Finalment, l'èxit del projecte RECOLECTA com a part dels objectius portats a terme des de la línia II de REBIUN permetrà que, durant aquest any 2008, la Biblioteca de la UOC continuï tenint un paper rellevant en la coordinació i lideratge dels objectius promoguts per REBIUN.
Podeu accedir a RECOLECTA per mitjà de Biblioteca / Webs de producció científica / RECOLECTA.
La UOC estalvia aigua
D'un temps ençà des d'Infraestructures i Logística es duen a terme diverses accions per a promoure l'estalvi d'aigua a la UOC. Aquestes mesures volen arribar a reduir el consum total d'aigua de la nostra universitat un 25% i, en conseqüència, contribuir a la preservació del medi ambient. D'aquesta manera, la UOC ratifica el que va subscriure quan es va adherir al Compromís ciutadà per la sostenibilitat, Agenda 21 de Barcelona.Les primeres accions que s'han dut a terme han estat canviar les aixetes de l'edifici de Tibi 1 per unes que incorporen un sistema electrònic d'estalvi d'aigua. Aquestes aixetes garanteixen un estalvi d'un 50% d'aigua en cada ús. És previst que de manera progressiva es vagin col·locant a tots els edificis. La implantació serà necessàriament gradual a causa del seu cost elevat. A més, totes les aixetes i les dutxes porten incorporats des de fa temps airejadors que donen la sensació de més cabal.
En la mateixa línia s'ha reduït un quart la capacitat de les cisternes dels lavabos de tots els edificis. En paraules del Climent Belles, d'Infraestructures i Logística: «No s'ha apostat pel sistema de doble càrrega o d'altres modalitats perquè sempre depèn de l'ús que en faci l'usuari. Amb la reducció de la capacitat garantim que cada vegada que es tira la cadena, automàticament, la UOC estalvia un 25% d'aigua. Això, al final de l'any són molts litres». A banda d'això, totes les cisternes noves que s'instal·len tenen una capacitat màxima de 6 litres (edificis del 22@ i de Castelldefels) –fins ara eren de 8 litres (edificis de Tibi 1, Tibi 2, Tibi 3 i Tibi 4).
Per altra banda, també cal destacar que el sistema de rec del jardí de l'edifici de Tibi 1 no fa servir aigua de l'aixeta, sinó que s'aprofita l'aigua d'un pou subterrani propi de l'edifici. Aquest pou –situat a la part del darrere de l'edifici de Tibi 1, a l'aparcament que hi ha entre Tibi 1 i Tibi 2– s'alimenta d'aigua de pluja i d'aigües subterrànies. Es calcula que té una capacitat màxima d'emmagatzematge de prop de 3.000 litres. Tot i això, tenint en compte el període de sequera en el qual ens trobem, s'ha reduït el temps del sistema de rec per a estalviar el màxim d'aigua possible.
Dia Internacional de l'Aigua
El dissabte 22 de març és el Dia Internacional de l'Aigua, diada instituïda l'any 1992 per les Nacions Unides (ONU) amb l'objectiu primordial de donar a conèixer la importància de fer un ús responsable dels recursos hídrics.
Així, es va convidar els diferents estats a consagrar aquest dia, en el marc del context nacional, a la celebració d'activitats concretes per a fomentar la consciència pública mitjançant la producció i difusió de documentals i l'organització de conferències, taules rodones, seminaris i exposicions relacionades amb la conservació i desenvolupament dels recursos hídrics, i també a posar en pràctica les recomanacions de l'Agenda 21.
Es fan públics els acords signats per la UOC els darrers mesos
Com és costum, en l'apartat de notícies del butlletí WOK incloem informació específica sobre els darrers convenis signats per la UOC. Així mateix, recordeu que a Intrauoc / Convenis i acords / Convenis institucionals teniu accés a una base de dades que us permet cercar l'historial de convenis.Això a part, els acords que tinguin un interès especial també seran publicats com a notícia a la pàgina d'inici del Campus Virtual, tal com es fa habitualment.
Relació dels darrers convenis (ordenats per data de signatura, de més vell a més nou):
(Data: empresa o institució, activitat de l'empresa o institució. Objecte del conveni. Departament de contacte)
- 16 d'octubre: Universitat Autònoma de l'Estat de Mèxic (UAEM), institució universitària. L'objecte d'aquest conveni és promoure i desenvolupar programes de cooperació acadèmica i tecnològica, recerca, actualització i capacitació docent i administrativa entre les dues institucions. A més, s'inclou una addenda que vol fixar els criteris de col·laboració entre les parts per a desenvolupar el curs Diplomado de formación docente en ambientes virtuales. Institut Internacional de Postgrau.
- 1 de novembre: Ajuntament de la Pobla de Segur, institució municipal. L'objecte d'aquest conveni és la transformació del punt d'enllaç a punt de suport de la UOC en aquesta població. Serveis Territorials.
- 12 de novembre: Expectra Technology, SA, empresa especialitzada en tecnologies de la informació, que ofereix serveis de consultoria, desenvolupament d'aplicacions i manteniment d'infraestructures. A escala internacional, l'empresa Expectra pertany al grup Vedior, el qual integra diferents marques especialitzades en tecnologia de la informació, amb presència a Europa, els Estats Units, l'Índia i Austràlia. L'objecte d'aquest conveni és nomenar aquesta organització empresa associada UOC i establir les bases sobre les quals s'ha de regir aquest vincle, de manera que es creï un bon marc de relació que ens permeti enfortir les col·laboracions establertes fins ara i, sobretot, emprendre'n de noves que ens ajudin a explorar noves oportunitats. A més, també s'hi inclou una addenda que té l'objecte d'oferir descomptes en les matrícules de Formació Contínua als professionals vinculats a aquesta institució. Gabinet de Relacions Institucionals.
- 4 de gener: Fundació Bromera per al Foment de la Lectura, entitat sense finalitat de lucre que té com a principal objectiu contribuir a capgirar els baixos índexs de lectura de la societat valenciana. L'objecte d'aquest conveni és nomenar aquesta organització empresa associada UOC i establir les bases sobre les quals s'ha de regir aquest vincle, de manera que es creï un bon marc de relació que ens permeti enfortir les col·laboracions establertes fins ara i, sobretot, emprendre'n de noves que ens ajudin a explorar noves oportunitats. Gabinet de Relacions Institucionals.
- 14 de gener: Institut Municipal d'Educació de l'Ajuntament de Barcelona, organisme autònom de caràcter administratiu de l'Ajuntament. L'objecte d'aquest conveni és oferir places per a la realització de l'assignatura de Pràcticum dels estudiants de la llicenciatura de Psicopedagogia. Estudis de Psicologia i Ciències de l'Educació.
- 22 de gener: ICA Informática y Comunicaciones Avanzadas, empresa que ofereix serveis en l'àmbit de la consultoria de les tecnologies de la informació i de la comunicació. L'objecte d'aquest conveni és nomenar aquesta organització empresa associada UOC i establir les bases sobre les quals s'ha de regir aquest vincle, de manera que es creï un bon marc de relació que ens permeti enfortir les col·laboracions establertes fins ara i, sobretot, emprendre'n de noves que ens ajudin a explorar noves oportunitats. A més, també s'hi inclou una addenda que té l'objecte d'oferir descomptes en les matrícules de Formació Contínua als professionals vinculats a aquesta institució. Gabinet de Relacions Institucionals.
- 23 de gener: Fundació Catalana per la Síndrome de Down, entitat privada, sense finalitat de lucre, que vol millorar la qualitat de vida de les persones amb síndrome de Down i altres discapacitats intel·lectuals, fent possible la seva total inclusió a la societat i l'assoliment del màxim grau de dignitat, respecte, autodeterminació i benestar. L'objecte d'aquest conveni és establir una addenda a un conveni anterior per a impartir-los cursos de Postgrau. Institut Internacional de Postgrau.
- 1 de febrer: Col·legi d'Educadors i Educadores Socials de Catalunya (CEESC), corporació de dret públic que agrupa les diplomades i els diplomats universitaris en educació social o amb un títol estranger equivalent degudament homologat. L'objecte d'aquest conveni és nomenar aquesta organització empresa associada UOC i establir les bases sobre les quals s'ha de regir aquest vincle, de manera que es creï un bon marc de relació que ens permeti enfortir les col·laboracions establertes fins ara i, sobretot, emprendre'n de noves que ens ajudin a explorar noves oportunitats. A més, també s'hi inclou una addenda que té l'objecte d'oferir descomptes en les matrícules de Formació Contínua als professionals vinculats a aquesta institució. Gabinet de Relacions Institucionals.
- 11 de febrer: Agència per a la Qualitat del Sistema Universitari de Catalunya (AQU), agència que té com a objectiu l'avaluació, l'acreditació i la certificació de la qualitat en l'àmbit de les universitats i dels centres d'ensenyament superior de Catalunya. L'objecte d'aquest conveni és establir una addenda per a modificar el calendari concretat en un conveni anterior.
Nota: tots aquests convenis estan pendents de ser ratificats pel Patronat de la FUOC.
- ...durant el darrer semestre el servei de la borsa de treball va publicar més de 780 ofertes de feina i va concretar més de 50 convenis de pràctiques no curriculars d’estudiants de la UOC en diverses empreses i institucions?
- ...actualment gairebé 2.500 estudiants cursen alguna de les propostes formatives que ofereix l’Institut Internacional de Postgrau?
- ...en la segona convocatòria de projectes emergents del Vicerectorat d'Innovació de la UOC s'han presentat 34 sol·licituds entre professorat i personal de gestió?
Milagros Sáinz
Investigadora de l'IN3
«Les noves tecnologies interessen a les dones, però d'una manera diferent de com ho fan als homes»
Milagros Sáinz va néixer a Agüera de Montija (Burgos), va estudiar psicologia a Salamanca, es va especialitzar en recursos humans a Madrid. Des de llavors s'ha abocat a la investigació dels rols de gènere en l'ús de les tecnologies de la informació. L'afany de superació i un esperit inquiet la van impulsar a entrar a formar part, ara fa un any, de l'IN3.
Imprimir