Durante las últimas semanas los estudiantes y la comunidad universitaria en general han participado en la revisión de los objetivos estratégicos de la UOC para los años 2009-2014.

La UOC ha finalizado la fase de participación pública de revisión de los objetivos estratégicos para los próximos cinco años de la institución. En esta fase llevada a cabo durante las últimas semanas y que apenas ha finalizado, se ha intentado definir dentro de cada uno de los grandes ámbitos de actuación un conjunto de acciones concretas, las cuales deben llevar al mejor escenario posible para el 2014. Para definirlas, ha sido muy importante la participación de todos los miembros de la comunidad universitaria.

Para promover esta participación se publicó un web con información sobre los documentos base referentes a la misión, los valores y los ejes estratégicos de la UOC. Es a partir de esta información y mediante el correo de contacto que se daba en el web que todos los miembros de la comunidad interesados han podido enviar sus propuestas.

En este sentido, durante estas semanas se ha invitado a las personas que han participado a formar parte de los talleres organizados para analizar y debatir las propuestas y acciones de mejora. Los talleres han abordado los cinco ejes estratégicos de Formación, Cultura organizativa, Presencia en el mundo, Desarrollo de personas y Búsqueda y transferencia.

Hay que destacar que la participación en los talleres de los miembros que han asistido ha sido muy alta, lo cual se ha visto reflejado en el buen número de acciones de mejora recogidas, más de ochocientas. Esto garantiza que la variedad de las propuestas y de las acciones representa a buena parte de la comunidad universitaria.

En las próximas fechas, la comisión estratégica que lidera este plan ordenará estas aportaciones y las traerá a la consideración del Consejo de Gobierno de la UOC. Posteriormente se desarrollará el plan estratégico del 2009-20014, del cual se informará en próximas comunicaciones.

El dossier de Digithum presenta perspectivas innovadoras en el estudio de los medios de comunicación de la mano de cinco jóvenes académicos e investigadores de todo el mundo.

Con el título «Etnografía de los medios de comunicación», estos cinco artículos repasan varias prácticas relacionadas con los medios que son entendidas como producciones culturales. La dirección y coordinación del dossier ha ido a cargo de la profesora de Arte y Humanidades de la UOC Elisenda Ardèvol y del doctor en Ciencias de la Información y de la Comunicación de la UOC, Antoni Roig.

El artículo «Hablando de la vida de los otros: haciendo etnografía en la comunidad de fans del Big Brother brasileño» de Bruno Campanella (Universidad Federal de Río de Janeiro) estudia las características del nuevo espacio social televisivo; Veronica Barassi (Goldsmiths College) habla de la adaptación del sindicalismo inglés a los medios de comunicación; la relación entre los movimientos sociales e internet es analizada por Virginia Melián (Universidad de Estocolmo) en «Los nuevos medios y las protestas en las sociedades híbridas».

Otro de los artículos del dossier ha sido elaborado por Rianne Subijanto (Universidad de Nueva York) y muestra las implicaciones de la producción de telenovelas en un contexto cultural islámico. Por último, Tori Holmes (Universidad de Liverpool), en el artículo «Contenido local en Brasil: marco conceptual e implicaciones metodológicas», aporta algunas reflexiones metodológicas sobre el estudio de las prácticas entorno a los medios.

Digithum

Digithum, la revista digital impulsada por los Estudios de Humanidades y de Lenguas y Culturas de la UOC, es una revista académica de periodicidad anual, creada en el año 1999. Publica principalmente aportaciones de reflexión sobre los cambios que producen las tecnologías digitales en las humanidades y la filología y sobre el papel de estas disciplinas en la sociedad de la información y el conocimiento, así como artículos relevantes en estos campos producidos por autores que trabajan en entornos virtuales de aprendizaje.

Este año la revista ha incorporado el software de gestión de revistas científicas OJS, que facilita a sus responsables el tratamiento y la evaluación de los originales recibidos y la estructuración de los distintos apartados de la publicación. Con este nuevo sistema, Digithum se convierte en una más de las revistas científicas de todo el mundo que se benefician de este software de código abierto.