UOC Skills Lab
100% online
La primera escuela de soft skills que te acompaña en tu crecimiento profesional
Seis habilidades clave
para destacar en el mundo laboral
Cursos de
6 a 8 semanas de duración
Asesoramiento continuo
Te acompañamos desde el primer momento.
UOC Skills Lab: practica tus habilidades blandas
Te presentamos un proyecto único e innovador con el que podrás adquirir las habilidades que necesitas para destacar en el mundo laboral.
Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar desde el principio las habilidades más demandadas por el mercado, con las que podrás convertirte en un profesional capaz de comunicar, liderar el cambio y gestionar equipos con creatividad e inteligencia emocional.
Una formación hecha a medida que se adapta a tu nivel actual, siempre con el acompañamiento de expertos en soft skills.
Garantía de calidad UOC
Con los cursos del UOC Skills Lab obtendrás una microcredencial, una certificación digital que reconoce la calidad de la formación, con la que podrás demostrar las competencias profesionales adquiridas.
¿Qué habilidad quieres mejorar?
Gestión del cambio
Niveles A1, A2, B1, B2, C1 y C2
Si quieres liderar equipos o gestionar con éxito tu actividad profesional, la gestión del cambio es una habilidad clave.
Creatividad
Niveles A1, A2, B1, B2, C1 y C2
Desarrolla tu capacidad de generar nuevas ideas y de incorporar la creatividad y la innovación a tu trabajo.
Inteligencia emocional
Niveles A1, A2, B1, B2, C1 y C2
Aprender a reconocer y gestionar tus emociones y las de los demás es esencial para el éxito profesional.
Liderazgo y gestión de equipos
Niveles A1, A2, B1, B2, C1 y C2
Impulsa tu crecimiento con competencias directivas y desarrolla un liderazgo inspirador y efectivo.
Resolución de conflictos
Niveles A1, A2, B1, B2, C1 y C2
Potencia tus habilidades para gestionar conflictos y propón soluciones prácticas y colaborativas.
Comunicación efectiva
Niveles A1, A2, B1, B2, C1 y C2
Aprende las claves para transmitir confianza, conectar con las personas que te rodean y comunicarte de forma clara y eficaz.
Aprenderás a reconocer el cambio, comunicarlo de forma efectiva, gestionar la resistencia al cambio y, finalmente, anticiparte al cambio para liderarlo y aprovechar su poder transformador. Si tienes dudas sobre el nivel, te invitamos a hacer la prueba de nivel, que te ayudará a determinar tu punto de partida, desde el cual podrás progresar y avanzar a tu ritmo.
Nivel básico - A1
Adaptación al cambio: bases para reconocer y entender el cambio.
Nivel intermedio - B1
Gestionar el cambio: herramientas clave para planificar cambios.
Nivel avanzado - C1
Pensamiento estratégico para dirigir cambios organizacionales.
Explorarás y conectarás ideas, desarrollarás el pensamiento lateral para resolver problemas de manera creativa y, finalmente, serás capaz de innovar y crear tendencias. Si tienes dudas sobre el nivel, te invitamos a hacer la prueba de nivel, que te ayudará a determinar tu punto de partida, desde el cual podrás progresar y avanzar a tu ritmo.
Partirás de un trabajo de autoconocimiento para aprender a comunicar emocionalmente y controlar el estrés, a gestionar equipos a través del coaching emocional y a liderar para crear un impacto social y global. Si tienes dudas sobre el nivel, te invitamos a hacer la prueba de nivel, que te ayudará a determinar tu punto de partida, desde el cual podrás progresar y avanzar a tu ritmo.
Nivel avanzado - C1
Evaluación de emociones para el liderazgo y la colaboración.
Desarrollarás tu capacidad de autoliderazgo, aprenderás a comunicarte de manera inspiradora y efectiva, y, finalmente, serás capaz de tomar decisiones informadas y de fomentar mentalidades orientadas al éxito. Si tienes dudas sobre el nivel, te invitamos a hacer la prueba de nivel, que te ayudará a determinar tu punto de partida, desde el cual podrás progresar y avanzar a tu ritmo.
Nivel básico - A2
Liderazgo situacional y habilidades de comunicación efectiva.
Nivel intermedio - B1
Toma de decisiones y gestión de entornos complejos.
Nivel intermedio - B2
Inteligencia emocional y relacional para equipos.
Nivel avanzado - C1
Liderazgo transformacional y equipos de alto rendimiento.
Nivel avanzado - C2
Liderazgo consciente y construcción de impacto sostenible.
Aprenderás a clasificar los diferentes tipos de conflictos, a detectar procesos que pueden ayudar a resolverlos y a utilizar herramientas comunicativas basadas en la inteligencia emocional para una mediación eficaz. Si tienes dudas sobre el nivel, te invitamos a hacer la prueba de nivel, que te ayudará a determinar tu punto de partida, desde el cual podrás progresar y avanzar a tu ritmo.
Nivel intermedio - B2
Gestión emocional e inteligencia relacional aplicada.
Desarrollarás tu capacidad de escucha, aprenderás a comunicarte de manera asertiva, descubrirás técnicas de storytelling y, finalmente, sabrás cómo leer, interpretar e implicar a las audiencias, comunicándote siempre de forma clara y eficaz. Si tienes dudas sobre el nivel, te invitamos a hacer la prueba de nivel, que te ayudará a determinar tu punto de partida, desde el cual podrás progresar y avanzar a tu ritmo.
Nivel básico - A1
Técnicas para mejorar la claridad, la empatía y la persuasión.
Nivel básico - A2
Comunicación clara y respetuosa: escucha activa y comunicación asertiva.
Nivel intermedio - B2
Estrategias para transmitir credibilidad y conectar con la audiencia.
Nivel avanzado - C1
Como crear historias cautivadoras: recursos narrativos y técnicas de storytelling.
Nivel avanzado - C2
Presentaciones de alto impacto para cautivar e influir en tu público.
¿Tienes dudas sobre qué habilidades deberías mejorar?
Si tienes dudas sobre qué habilidades te iría bien desarrollar, puedes solicitar el asesoramiento de nuestro mentor. Te ayudará a diseñar tu itinerario personalizado de acuerdo con tu experiencia y expectativas profesionales.
¿Qué son las soft skills?
Son las habilidades transversales necesarias para ejercer las funciones de un cargo profesional; competencias versátiles aplicables a diferentes entornos, dentro y fuera del contexto laboral. Con la práctica de estas habilidades estarás favoreciendo la cultura de empresa, la creación de comunidad y el fomento de la iniciativa.
Aprendizaje práctico desde el minuto uno
Resolverás los retos semanales de una forma práctica: grabándote en vídeo. Además de recibir retorno personalizado del profesorado, los recursos audiovisuales que encontrarás en el aula te permitirán seguir mejorando tus habilidades.
Te acompañamos desde el primer momento
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Seguimiento continuo
Siempre contarás con el apoyo del equipo de profesionales de la UOC.
Orientación para escoger tu nivel
Si ya sabes qué habilidad quieres mejorar, haz la prueba de nivel para elegir tu curso. Si tienes dudas, te ayudamos a diseñar tu itinerario personalizado. Solicita asesoramiento a nuestro mentor.
Acompañamiento durante el proceso de aprendizaje
Te acompañamos durante el proceso de aprendizaje, con profesorado experto que evalúa tu progreso con un retorno personalizado.
Asesoramiento para seguir formándote
Cuando termines, obtendrás una evaluación global de tus habilidades para que puedas elaborar tu plan de desarrollo.
Somos la universidad online de España mejor posicionada en los principales rankings de calidad universitaria, como el CYD, el THE World University Rankings o el U-Ranking 2025.
¿Por qué escoger la UOC?
Un 79 % volvería a elegir la UOC.
Un 81 % está satisfecho/a con la titulación.
Estudiantes
Estudia y trabaja.
Reconocida por las empresas.
La UOC se caracteriza por un modelo educativo propio, basado en una metodología en línea de calidad, que sitúa la actividad del estudiante en el centro. Con nosotros, el estudiante aprende de manera activa.
Avalan nuestra metodología en línea la implicación en proyectos de investigación, el compromiso social y una trayectoria vinculada al e-learning de calidad.
Graduados y graduadas
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