Cátedra UOC - Fundación VASS para la Transformación Digital sin Barreras: Empleabilidad e Inclusión

Objetivos principales

• Fomentar el acceso laboral de las personas con discapacidad a través de la formación creando programas de formación y sensibilización que potencien las competencias digitales de los colectivos con discapacidad.
• Promover la medición de impacto y la capacitación inclusiva en las empresas colaboradoras.
• Impulsar la investigación y la innovación como palancas adicionales de apoyo para mejorar la incorporación profesional de este colectivo en entornos ordinarios.
• Difundir conocimiento y concienciar a la sociedad organizando actividades de divulgación y transferencia de conocimiento sobre la importancia de derribar barreras y construir una cultura de conocimiento sobre la discapacidad.

Formaciones

• Cursos gratuitos.
• Modalidad online (síncrona y asíncrona).
• Idioma: Español.
• Dirigidos a personas con discapacidad mayores de 18 años

2025

• 1 de abril de 2025: I Encuentro de los miembros de la Cátedra en Madrid.

• 25 de junio de 2025: Presentación de la Cátedra en Madrid.

• Septiembre/octubre de 2025: Inicio de itinerarios formativos enfocados a personas con discapacidad para fomentar su inclusión laboral a través de una serie escogida de ámbitos competenciales de interés en el ámbito digital.

• 24 de octubre de 2025: Hackatón de Accesibilidad.

• 15 de noviembre de 2025: Abierta la convocatoria de los Premios STEM responsable a los mejores trabajos finales de grado, máster o posgrado de los Estudios de Informática, Multimedia y Telecomunicación de la UOC que, por su contenido, supongan una mejora de las condiciones de vida de las personas con discapacidad, un avance en la accesibilidad de productos y servicios tecnológicos y una mejora en su empleabilidad.

2026

• Jornada sobre empleabilidad e inclusión de personas con discapacidad.

2027

• Hackathon internacional.

Dirección

• Marta López Costa. Directora de la Cátedra (UOC).
• Antonio Rueda Guglieri. Codirector de la Cátedra (F. VASS).

Equipo académico UOC

• Elsa Santamaría López
• Jordi Planella Ribera
• José Israel Reyes Reyes
• Raúl Navarro Zárate
• Xènia García Vallès

Coordinación técnica

• Arantxa Rodríguez Arnedo. Gestora de proyectos corporativos (UOC).
• Beatriz Alcaraz Guijarro. Directora de Colaboraciones Corporativas (UOC).
• Natalia Fuentes Pampliega. Directora de Marketing y Comunicación (F. VASS).

Consejo asesor

• Ignacio Tremiño Gómez. Vicepresidente de la Fundación Lesión Medular y vicepresidente de Impulsa Igualdad CyL.
• Pilar Rojas Caja. Responsable de Cultura Corporativa, Diversidad y Experiencia del Empleado en REPSOL.
• Ignacio González Cabello. Gestor del Departamento de Empleabilidad e Innovación Educativa en Fundación Telefónica.
• Mari Satur Torre Calero. Gerente de la Fundación Cruz Roja Española.
• Miguel López Quesada. Presidente de la Asociación de Directivos de Comunicación.
• Pedro Martínez López. Presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad en la Región de Murcia y gerente de Fundown.
• Israel González Carrasco. Director del Centro Español del Subtitulado y la Audiodescripción (CESyA).
• Marc Badia Muntané. Coordinador del Servicio de Inclusión Laboral Col·labora en Fundació Catalana Síndrome de Down.
• Daniel Riera Terrén. Director de los Estudios de Informática, Multimedia y Telecomunicación de la UOC.
• Andrea Jardí Ferré. Profesora agregada e investigadora predoctoral por la Universidad de Barcelona.

Comisión mixta de seguimiento

• Carlos Gironella Guzmán. Director de Sector Público Catalunya (VASS).
• José Samuel Berigüete Valero. Director académico de VASS University.
• Joan Carles Medina Alcaraz. Subdirector de investigación de los Estudios Psicología y Ciencias de la Educación (UOC).
• Maite Fernández Ferrer. Subdirectora de alianzas, comunidad y cultura de los Estudios Psicología y Ciencias de la Educación (UOC).